Джон Тернус офіційно обійняв посаду генерального директора Apple, змінивши Тіма Кука, який керував компанією 15 років. Шлях до вершини технологічного гіганта з ринковою капіталізацією 4,6 трильйона доларів зайняв у Тернуса понад два десятиліття, і, за його власним визнанням, супроводжувався сумнівами у власних силах.
Ще у 2024 році, виступаючи перед випускниками інженерного факультету Пенсильванського університету, Тернус поділився принципом, який допоміг йому впоратися з невпевненістю. «Завжди вважайте, що ви такі ж розумні, як і всі інші в кімнаті, але ніколи не припускайте, що ви знаєте стільки ж, скільки вони», — сказав він тоді. За словами нового CEO, такий підхід дає змогу зберегти впевненість для руху вперед і водночас зберігає смиренність, необхідну для запитань і навчання.
Цей урок Тернус засвоїв чверть століття тому, коли у 26 років прийшов в Apple інженером у 2001 році. Це була його друга робота після університету, і вона припала на період стрімкого технологічного розвитку. «Це було лячно й захопливо», — зізнавався він, додаючи, що не був упевнений, чи зможе відповідати рівню колег. «Люди, яких я зустрічав, були такими розумними й упевненими, і вони знали набагато більше за мене», — згадував Тернус.
Ранній етап кар'єри нового очільника Apple збігся з періодом значних змін у компанії, коли вона переходила від продуктів із прозорим пластиком до виробів з алюмінію. Тернус не шкодує про цей досвід, оскільки, за його словами, кожна подібна ситуація відточувала його здатність підходити до проблем із різних боків. Він наголошує, що молоді працівники неминуче стикатимуться з новими викликами, і самосумнів — природна частина цього процесу.
Одним із ключових способів подолання невпевненості Тернус вважає перебування серед розумних колег і готовність просити про допомогу. «Я завжди буду вдячний, що не боявся звертатися по допомогу, коли вона була потрібна», — сказав він. За його словами, оточення людей, яким небайдужа ваша справа, не лише мотивує розширювати межі можливого, а й допомагає зрозуміти, як цього досягти.
Кар'єра Тернуса в Apple розпочалася в команді дизайну продуктів після нетривалої роботи у Virtual Research Systems. Він брав участь у створенні великого пластикового монітора Cinema Display, згодом очолив напрям апаратного забезпечення для iMac, а у 2013 році став віцепрезидентом з апаратного забезпечення, відповідаючи за iPad і Mac. Згодом він долучився до розробки iPhone Pro та AirPods, а через два десятиліття увійшов до виконавчого керівництва, підпорядковуючись безпосередньо Тіму Куку.
За 25 років він відіграв ключову роль у розробці кожного покоління iPad, перших AirPods, а також курував апаратну роботу над iPhone, Mac і Apple Watch. Тернус став восьмим генеральним директором за 50-річну історію Apple. У своєму прощальному меморандумі Тім Кук висловив повну впевненість у наступнику. «Мало хто розуміє, що потрібно для створення продуктів, які змінюють світ, так, як Джон. Я не міг би бути більш схвильованим його лідерством», — написав Кук.
Звертаючись до молодих фахівців, Тернус радить не гнатися лише за високими зарплатами чи статусними посадами, а будувати те, що викликає інтерес і відповідає цінностям. «Постійні зміни — один із великих дарів життя, а вміння вчитися й продовжувати вчитися — один із великих дарів університетської освіти», — зазначив він. На його думку, саме турбота про якість роботи та пошук значущої справи зрештою дають змогу досягти справжнього впливу, і завершив промову закликом, перегукуючись зі Стівом Джобсом: «Ідіть і зробіть відбиток у Всесвіті».