Der Release von GTA 6 am 19. November wirft seine Schatten voraus – und das offenbar auch auf die Personalabteilungen. Die HR-Software-Plattform BambooHR, die mehr als 30.000 Unternehmen betreut, hat Daten veröffentlicht, wonach die Urlaubsanträge für den dritten Donnerstag im November in diesem Jahr deutlich über dem üblichen Niveau liegen. Konkret liegen die Anträge auf bezahlten Urlaub (PTO) 9 bis 17 Prozent über den historischen Durchschnitten der vergangenen Jahre.
Das Unternehmen betont, dass sich dieses Muster an jedem messbaren Kontrollpunkt bestätige. In einem internen Memo heißt es, die Daten zeigten ein «echtes, reproduzierbares Signal». Zwar kann BambooHR nicht mit Sicherheit sagen, dass GTA 6 der Grund für den Anstieg ist – schließlich fallen auf den 19. November auch andere Ereignisse. Doch die auffällige Häufung von Urlaubsanträgen genau an diesem Datum legt einen Zusammenhang mit dem lang erwarteten Open-World-Spiel nahe.
GTA 6 erscheint an einem Donnerstag für PS5 und Xbox Series X|S. Viele Fans dürften den Brückentag nutzen, um direkt ins verlängerte Wochenende zu starten. Eine vollständige Spielrunde kann bis zu 80 Stunden dauern – genug Zeit also, um das Spiel über mehrere Tage intensiv zu erleben. Ob auch der Freitag nach dem Release verstärkt freigenommen wird, dazu liegen keine Daten vor. Theoretisch wäre es denkbar, dass Beschäftigte auch diesen Tag als Urlaub einreichen, um das Spiel ohne Unterbrechung zu spielen.
Neben dem Spiel selbst erscheint am 19. November auch «GTA 6: The Album», ein Soundtrack mit 34 eigens für das Spiel geschriebenen Songs verschiedener bekannter Künstler. Das Album wird – anders als das Spiel – auf CD erhältlich sein. Der Release dürfte damit nicht nur die Gaming-Community, sondern auch Musikfans ansprechen.
Die Daten von BambooHR sind kein Einzelfall: Immer wieder zeigen sich bei großen Spielveröffentlichungen ähnliche Muster. Schon in der Vergangenheit berichteten Unternehmen von erhöhten Krankmeldungen oder Urlaubsanträgen rund um große Launch-Termine. Der Unterschied bei GTA 6 ist die schiere Größe der Marke: Der Vorgänger GTA 5 gehört zu den erfolgreichsten Unterhaltungsprodukten aller Zeiten, und die Erwartungen an den Nachfolger sind enorm. Entsprechend groß ist der Andrang – und offenbar auch die Bereitschaft, dafür Urlaub zu nehmen.
Für Arbeitgeber könnte das ein logistisches Problem werden: Wenn an einem einzigen Donnerstag viele Beschäftigte gleichzeitig fehlen, kann das den Betriebsablauf stören. Personalabteilungen sind gut beraten, frühzeitig zu planen und gegebenenfalls Regelungen zu finden, damit der Betrieb aufrechterhalten werden kann. Ob sich der Trend in den kommenden Wochen noch verstärkt, bleibt abzuwarten. Klar ist: Der Hype um GTA 6 ist bereits jetzt in den Urlaubsstatistiken sichtbar.