Сотні китайських робітників Балтійського хімічного комплексу біля Усть-Луги виходили на страйк через багатомісячну затримку зарплати. За матеріалами China Labor Watch, протест почався 26 червня, а 30 червня люди знову пішли до офісів підрядника CC7 вимагати розрахунку.
Частина працівників заявляла, що не отримувала гроші до п’яти місяців. Для протестних банерів вони використовували простирадла з гуртожитку. Також звучали скарги на те, що підписані трудові договори залишилися у роботодавця й працівники не мали своїх примірників.
CC7 — це China National Chemical Engineering & Construction Corporation Seven. Офіційний сайт BCC називає її EPC-підрядником будівництва. Комплекс у Кінгісеппському районі Ленінградської області має виробляти до 3 млн тонн поліетилену на рік.
China Labor Watch описує ширшу проблему: у 2025–2026 роках китайські працівники на російських проєктах скаржилися на затримки зарплати на три-вісім місяців, вилучення паспортів та обмеження виїзду. На початку липня «海外家园» повідомляв, що деякі працівники BCC уже мали квитки додому, але все ще вимагали зарплату й паспорти.
Той самий акаунт писав, що на один із протестів приїхала поліція. Далі в соцмережах з’явилася ще гостріша версія: нібито тисячі будівельників оточили поліцейські машини, звільнили колегу й змусили правоохоронців поїхати. Такий текст потрапив у live-thread Reddit.
У детальному повідомленні China Labor Watch про 30 червня йдеться про сотні учасників, а не підтверджені тисячі. Там немає даних, які встановлювали б силове звільнення затриманого як факт. Тому сама історія про зарплатний страйк має значно міцнішу основу, ніж її найвірусніша версія.
Про китайських працівників на цьому майданчику раніше писало й місцеве 47news. У листопаді 2025 року видання повідомляло про загибель китайського зварювальника на будівництві й називало CC7 великим підрядником проєкту.
Для робітників зараз ключове не те, скільки переглядів збере відео з протесту. Вони домагаються конкретного результату — виплати зароблених грошей і доступу до власних документів. Якщо питання не закриють, нові акції на великому будівництві залишаються цілком можливими.
Для CC7 та замовників ситуація також проста: масштабний проєкт не може стабільно працювати, якщо сотні людей одночасно втрачають довіру до системи оплати. Наступні дії підрядника покажуть, чи вдасться повернути конфлікт із вулиці до нормальних трудових розрахунків.